Descripción del curso
La unidad curricular tiene como objetivo abordar el estudio de diversas aproximaciones teóricas de alcance general (sobre los sistemas de relaciones de trabajo) y restringidas a los actores (sobre su origen y evolución) desarrolladas en diferentes contextos y momentos históricos. Esto permitirá a los estudiantes la identificación de las categorías fundamentales relacionadas con los sistemas de relaciones de trabajo, aspecto fundamental para la descripción y análisis de la realidad. Igualmente, le dará claridad acerca de las diferentes perspectivas o paradigmas a los que se inscriben las diferentes propuestas teóricas.
Intensidad: 3h. semanales para un semestre.